Глобал Фудс

  • Сфера деятельности: Продукты питания и напитки
  • Страна: Россия
  • Телефоны : (495) 787-1144
  • Электронная почта : Глобал Фудс
  • Сайт компании : http://www.globalfoods.ru
  • Краткое описание деятельности: (Не отзыв!) :

    Работа с ресторанами, гостиницами, кофейнями и казино.

Аноним
Начальство относится отратительно к своим сотрудникам!! Зарплата черная, ген директор взял и всем снизил зарплату в кризис, при том что в деньгам он ничего не потерял, потому что вместе с поставщиками цены этой чмошной компании тоже выросли! просто решил еще и на работниках навариться!! Вывешивают на сайтах о работе вакансии, пишут там 40 т.р, а потом на собеседование люди приходят и им предлагают 20 т.р на испытательный срок, а потом, конечно же, через всего лишь какие-то 3 месяца будите зарабатывать полтос! Наглым убразом пытались уволить беременную!!! Отвратительная компания! Еще и при увольнении не хило так не доплатили! Желаю этой компании полного разорения и в жизни испытать ощущения в сто раз хуже тех, которые испытывают их сотрудники!!!!!!
Оценка компании:
Аноним
Выносят товар среди бело дня, типа просрочка на утил, а сроки нормальные...
потом кричат недостача и все списывается на сотрудников склада
Оценка компании:
Аноним
Ну тут всем понятно уже, почему ГлобалФудс НЕ ПЛАТИТ. Берется одна транспортная компания, когда долг накапливается, ее динамят с деньгами и заказывают машины у другой транспортной компании. А так как транспортных компаний много, то можно делать это бесконечно.
Оценка компании:
Олег
Пишу от лица компании, которая предоставляла грузовой транспорт данной фирме. Когда им нужны были машины для перевозки груза, то слезно умоляли, что бы их им предоставили. Когда же дело подошло к оплате, то все сразу все сунули голову в песок. Петя посылает к Маше, Маша к Ване и так далее. Придумывают нелепые причины, когда предлагаешь во всем на месте разобраться, то отправляют к Наташе, а Наташа к Маше. Я так понял, денег я от них не дождусь, просто хочу предостеречь остальных.
Оценка компании:
аноним
Отвратительная компания.
Пафос на пустом месте.
А Сами торгуют тухлятиной, и если манагеры не "впарят" клиентам несвежий товар то, продают сами же себе.
В телемаркетерах сидят люди, которые боятся перечить начальству, не дай бог выгонят.
Из людей пытаются сделать крепостных, людей согласных выполнять все условия руководства за минимальную плату.
Время работы в их ООО потрачено зря.
Оценка компании:
Сотрудник
1) Бойко Н.В. - как человек, хороший, всегда выслушает проблему, поддержит, также и финансовая помощь...
НО как генеральный директор компании, высасывает из людей последнее..
а теперь пройдемся по многим отделам: ( человеческие качества не будут затронуты!!!)
Служба маркетинга - всегда идут на встречу, и помогают в кратчайшие сроки.
Бухгалтерия - лишний раз заходить не хочется. Часто из за косяков цен клиентов, разницу списывают на менеджера. ( кто был продажником поймут). снимаю с з/п депозиты за просрочку( ок, ладно, так везде) НО депозит вообще не возвращается к сотруднику, после оплаты просрочки клиентов.
Отдел закупок - ну этот отдел ВООБЩЕ ВЫСШИЙ КЛАСС!!!
Все на откатах, постоянно новый "Гавнёный" товар, который невозможно продать из за качества. Цены бешеные.
к примеру, если коробка спичек на рынке 5 р, то доблестный отдел закупок ГФ купит за все 15 р. - прям сразу видно ОТКАТ!!!!
Юристы - Слов нет, все идеально. всегда помогают в любых ситуациях!
ИТ-отдел - это жесть... постоянно были проблемы с базой! Что бы что сделать в программе нужно было написать служебку, собрать как минимум 3-4 подписи.
Менеджеры г.Москва и МО - ГСМ не платят.
Телеки - по вечерам снимают стопы и лимиты вместо Голуба...
Коммерческий директор - цены устанавливаются 1-2 дня... повторюсь стопы и лимиты снимаются вечером, и то телеки делают... днем общается по скайпу с родственниками и играет в world of tanks.
Склад - с подачки НВ подставляет водителей, тоскают товар. (Сам подвозил кладовщика, за кусок рибая:) )
Водители - не могу писать за всех, но есть такие водители, которые принципиально не вывозят точки, аргументируя тем, что якобы в пробке....
А еще, последняя фишка НВ водить всех на детектор лжи...


Уважаемые соискатели, подумайте хорошо, идти ли сюда или нет...
P.S. но не в коем случае я Вас не отговариваю!
Оценка компании:
linda
В компании твориться беспредел руководства. Сотрудниками не дорожат. Выжимают из людей все соки и выкидывают за ненадобностью. Кругом сплетни, интриги, ругань и крики... Случались даже драки ! В общем жесть, как она есть. Бухгалтерия вообще истеричная, страшно лишний раз зайти (не все там такие, есть и адекватные )
Петракова ушла - это огромный минус! Я считаю она была лицом компании.
Если у вас крепкие нервы и скучная жизнь вам в Глобал )
Оценка компании:
Виктория не обязательно
трудяги работают из-за всех сил...и как очень печально..но от туда только вперед ногами...или с полным букетом болячек...Уважаемые соискатели..пожалейте свое здоровье и нервы..хоть..куда..но только не туда...положительных сторон практически нет..там же настоящая травля..друг на друга..они же там всех ненавидят..кто на кого настучит..у того и зарплата будет...всю просрочку продают своим же сотрудникам,..такого ада ..я еще не встречала!!!!!!!...
Оценка компании:
Сергей
Могу согласится с некоторыми отзывами насчет того, что много требуют от сотрудников, но как говорится 《кто не работает, тот не ест》, да и требуют по делу. А насчет текучки, как везде!
Оценка компании:
Аноним
Жаль, что Хартли Андрей продал свою долю, он был лучшим начальником этой компании. Нынешний начальник - так называемая "Бабушка" высасывает последнее из сотрудников, важно деньги, деньги и еще раз деньги!
в целях экономии, в рейсы заставляет выходить менеджеров области, а потом еще требует высоких продаж. Что б получить хорошую зп, нужно постоянно ездить по клиентам, предлагать одно и тоже ( самое дорогое), выслушивать постоянно претензии о доставке и испорченном товаре.
так же в целях экономии просроченный товар выписывается на сотрудников по себестоимости. даже если ты отказываешься, все равно выписывают и снимают деньги с зп.
Оценка компании:
Владимир
Слабый учет.Все ошибки покрываются вычетами с работников.К людям никакого уважения.Текучка.Непродуманный график.
Оценка компании:
Максим
Структуры работы склада нет вообще!!! Адресного хранения нет :-) хотя на словах говорят что есть , возвраты каждый день , проводить возвраты не кому тем самым комплектовщики ( грузчики ) кладовщики выплачивают из своего кармана , уживаются только те кто хорошо докладывает ситуацию в коллективе высшему руководству , а кто действительно работает и не позволяет на себя повышать голос спустя некоторое время увольняется по собственному желанию ;) Так что если кто думает что на старом месте работы у Вас было всё плохо милости просим в данную компанию :)))
Оценка компании:
Иннеса
Компания, удивительно как работает на рынке, мало того что вся продукция с истекшими строками, да еще и полное нарушение трудового законодательства. Отношение к людям как к рабам!!!...Обещают официальные зарплаты при этом постоянно штрафуют на всю премию, а это очень существенно, а самое главное ни за что. Менеджерам и кладовщикам-почет и уважение ребята реально работают, но обидно то что не ценят и постоянно наказывают зарплатой!!!!....если кому-то помог мой отзыв - то это просто отлично!!!...не тратьте свое время на неблагодарную компанию- от них никто не уходит нормально!!!увольнение с большими проблемами и без зарплаты!!!!вычтут за все!!!!!
Оценка компании:
Аноним
Это что-то с чем-то. Полнейший бардак. Такого я в жизни не видела. На складе во Внуково постоянно какие-ты непонятные вычеты из зарплат. Недавно девочка уволилась - вычли 5 000 с формулировкой "в счет будущей инвентаризации". Сейчас ищу другую работу. Если такой же вычет сделают мне - их ждет жалоба в трудовую инспекцию и куча проверок. Никому не рекомендую туда идти. Текучка жуткая, графики работы меняются на неделе по нескольку раз. В общем - дурдом.
Оценка компании:
Аноним
проезд не оплачивают; территория вся Москва и дальняя область; за все штрафуют; с зарплатой обман, обещают одно в итоге платят копейки, да еще и регулярно задерживают з/п, при хорошем раскладе на неделю..; планы ставят не реальные, все сводится к тому, чтобы как можно меньше заплатить; сидишь как на пороховой бочке, гадая, сколько тебе заплатят за отработанный месяц 3 копейки или 5 копеек; в отделе продаж страшная текучка, больше 2х месяцев никто из менеджеров не работает; а увольняться -это целая проблема, т.к. работать некому; водители бегут толпами, на работу не выходят, т.к. з/п вовремя не платят никогда, и потом оправдываешься перед клиентами, почему не привезли вовремя заказ или придумываешь версии, типа машина сломалась и т.д. Такой плохой конторы я еще не видела, врагу бы не пожелала там работать.
Оценка компании:
Аноним
Открытие склада во Внуково.Начали набор с ноября 2013 года.Записался.Прошёл 3 собеседования-100% принятие на работу.Последние числа апреля 2014 г.-"извините,мы открываемся с 1 мая и ваша кандидатура не проходит!".Вывод-подтянули всех своих.И вы-соискатели-делайте выводы.
Оценка компании:
Аноним
Уроды
Оценка компании:
Сергей
Компания практикует обман соискателей. После собеседования мне бело предложено выйти на работу через 2-е недели(стандартный срок для увольнения). Написал заявление на старой работе за день до выхода решил позвонить узнать детали выхода. Был удивлен что меня никто не ждет. В итоге пришлось искать работу заново. Остерегайтесь лживости сотрудников отела персонала конкретно Ярошенко.
Оценка компании:
Света
Некий С уважением,
Фомкин Алексей Вячеславович.
td-gf@mail.ru

Пишет. Вдумайтесь маркетологи!!! стоит ли работать в этой конторе? Раз с самого начала Вас считают за РАБОВ! А ведь сами не привлекательный работодатель. Копирую текст его письма.
Ваша кандидатура претендует на вакансию Маркетолог в компании "Глобал-Фуд" , www.global-food.ru
Компания имеет масштабные планы на развитие Российского рынка. На сегодня формируется "базовая команда", которая в будущем займет самые высокие должности в компании. Если вы заинтересованы, то можете принять участие в конкурсе, который будет состоять из 3-х этапов
Вам необходимо выполнить следующее задания:
ВНИМАНИЕ! Цель данного задания – оценить навыки и подход.
1-ый этап. Подготовка знакомство с компанией, перечень вопросов, подготовка к интервью.
а. Провести первичный анализ снэкового рынка РФ, ознакомиться с продукцией компании Global Food на сайте www.global-food.ru , www.grefusa.com
б. Задать вопросы, ответы на которые помогут Вам выполнить следующие задания:
- Сформировать медиаплан с предлагаемыми каналами продвижения продукции.
- Разработать план запуска нового продукта в линейке «Снаттс - шоколадные палочки». Указать регион и период проведения кампании.
- Выработать эффективную политику работы с дистрибьюторами и их сотрудниками.
- Эффективно использовать сайт компании
- Оценка эффективности работы маркетолога, вариант мотивации.
В. Создать концепт одной трейд-маркетинговой акции (желательно проведение дегустации в ТТ, но можно и на выбор). Выслать его мне на почту.
2-ой этап. По договоренности.
По итогам первого этапа состоится Скайп-интервью.
На котором мы познакомимся, и Вы сможете задать все интересующие вас вопросы.
3-ий этап. По договоренности.
Гостевой период в компании. 2-3 дня работы в компании, с целью понять подходим ли мы друг другу. И Вы выбираете, и мы выбираем.
Если Вы готовы показывать результат и достойно зарабатывать, вам нравиться общаться с людьми, и вы хотите быть уверенным в завтрашнем дне, то мы рады Вас видеть!

)))))) остается только плюнуть в морду тому кто это придумал
Оценка компании:
Рядовой
Отсталая компания, за полтора месяца работы не мог избавиться от ощущения, что остался на второй год в 10 классе. Уволился сам, в день зарплаты, вместо обещанных 100 получил 40. Директор с невозмутимым видом доказывал мне, что именно на эту сумму мы договорились. В компании полнейший хаос, все подразделения живут своей жизнью, формат общения - взаимное хамство. Управленцы, не способные влиять на ситуацию внутри, бегают с прайс-листами по клиентам, эмитируя кипучую деятельность. "Говно вниз, бабки наверх" - базовый корпоративный принцип, рядовые менеджеры платят за все, начиная от дебиторки, заканчивая нереализованной продукцией. Компания практикует взаимозачеты, натуральные формы обмена, как в отношении контрагентов так и в отношении сотрудников (зарплату можно получить просроченным товаром). На собственную репутацию плюют, кадровики, директора, считают что отзывы пишут обиженные. РЕБЯТА Я НЕ ОБИДЕЛСЯ, Я ПРОСТО ЗРЯ ПОТРАТИЛ СВОЕ ВРЕМЯ!
Оценка компании:
Наталья Губастова
В компании стремятся выжать из сотрудников все соки, поэтому текучка такая, что надо еще поискать. Заманивают неплохими зарплатами, но в результате ежемесячных штрафов зарплаты заметно усыхают. Все споры разрешаются благодаря более зычной глотке и знанию народного русского языка.
Оценка компании:
Имя
Состоялся телефонный разговор с кадровиком (Ярошенко Ольга Николаевна). Впечатление осталось самое неприятное. Если кадровик общается в таком тоне, страшно представить, что же ждет в самой компании.
Оценка компании:
Игорь Савельев
Уважаемый кадровик, который пишет хорошие отзывы!
Перестаньте уже разбавлять честные комментарии о вашей компании своим слащавым дерьмом! Любой дурак с первого взгляда определяет ваш почерк на протяжении полусотни ваших однообразных комментариев. И любому дураку понятно, что даже в каком-нибудь майкрософте или гугле не может быть всё идеально, но, судя по вашим комментариям, в этом вашем глобал фудсе просто рай земной.
Не позорьтесь уже. По любому комментарию отлично видно, когда у человека кричит душа из-за несправедливости, а когда он просто сидит и отмывает хозяйскую копейку.
Мозгами своими подумайте - никогда человек не пойдёт искать в интернете сайт с отзывами и тратить время на положительный отзыв о компании! НИКОГДА! Человек так устроен, что он лезет на такие сайты только чтобы излить обиду, а если у него всё хорошо, то он и не задумается о том, что есть в интернете сайты с отзывами о его компании. Поэтому все положительные отзывы на таких сайтах априори враньё! И ваши отзывы - ВРАНЬЁ!
А ещё ваши комментарии, плюс ко всему, отличаются от большинства других абсолютной безграмотностью! Уж не говорю о запятых - вы о них вообще не знаете. Но слова "ни когда" и "в перед" пишутся слитно, хотя бы это запомните. Словарь русского языка у вас должен быть настольной книгой!

П. С. в компании никогда не работал, но после поведения кадровиков компании на этом сайте, сразу стало ясно, какого сорта люди там приживаются.
Оценка компании:
Аноним
Компания низкоклассная, офис грязный, необустроенные рабочие места, при устройстве на работу настаивали подписать заявление об увольнении без даты, просто с моей подписью)) после моего отказа, уволили, на тот момент я проработала там 3 недели, но выплатили все обещанную ЗП, после того как я дала понять, что со мной такого рода выпады не пройдут.
Оценка компании:
Сергей
Будете всегда за всё платить...
Оценка компании:
Андрей
Поддерживаю предыдущий отзыв,наверное человек тоже влез в это говно.Отстой полнейший.Если вы хотя бы немного себя цените, то даже не суйтесь туда. Тетка ненормальная приходит руководить, так она сама дубом во всем этом. Это будет продолжаться до тех пор, пока не поменяют все руководство компании и в том числе всю структуру компании. Руководство говорит, что нельзя ничего изменить, но это бред. Я сейчас работаю на фирме, где каждый день уходит по 40 машин, и настолько все отлажено, но там действительно руководитель склада может называться таковым. Так что идите туда водилами...правильно ниже сказали, что для них там золотая жила. Это конечно бред, но зато факт.
Оценка компании:
Кандидат
Полнейшая Ж...а на всех участках предприятия...в первый раз встретился с таким спокойным взглядом руководства на вывоз товара со склада водителями...вот золотая жила...а вы, друзья складские работники, заплатите...Уважаемые кладовщики, не идите туда работать...все будут в шоколаде, кроме вас...на складе нет настоящего руководителя...одно фуфло, которое ни за что не платит...отстой!!!
Оценка компании:
Алексей
Руководство компании запрограмировано на выжимание сил, здоровья, времени сотрудников. Здесь не выплачиваются деньги за переработку сотрудникам работающим по часовому графику.Менаджеры вообще в ж - пе. Хотя первый месяц - заманиловка для всех ! Осторожно! Торгуют гнилым мясом и просроченными продуктами !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Оценка компании:
Аноним
Задерживают выплату зарплаты,ссылаясь на проблемы договорённости с сбербанком,люди неделями ждут зарплату,и руководство об этом молчит!!!
Оценка компании:
Аноним
Начальни отдела по продажам масла сливочного тупая и амбициозная дама.
Скоро ее вытурят, так как ей в библиотеке место.
Оценка компании:
Аноним
Мне был обещан средний достаток 1500$ ноутбук,безлимитная связь, обучение бесплатное месяц при котором выплачивались деньги 20тыс. За этот месяц надо было выучить прайс 900 наименований (мясо,приправы и т. д.) Я просто ре
Оценка компании:
Аноним
Хочу подписаться под каждым словом и добавить отвратительное поведение начальников всех подразделений, хамство(любой от водителя до грузчика имеет право послать на х...), непрофессионализм. Компания держится за счет заработанного 10 лет назад имени, да и только.
Оценка компании:
Аноним
Хочу предупредить всех, кто не дай бог решиться устроиться на работу в Глобал фудс Хорека на позицию менеджер по продажамторговый представитель/кейкаунт. Сейчас они, размещая своё предложение на хх, указавают з.п 800$+процент. На самом деле в этой компании ни у кого из менеджеров нет ине было фиксированной части в з.п. Возможно на испытательный срок 800$ и дадут, но вот после испытательного срока только одни проценты. При этом мотивацией является - штраф. Выполнил план (который существенно завышен по отношению к реальности) получишь причитающиеся проценты, не выполнишь - минус и существенный. Старые (опытные) менеджеры от туда бегут. Зарплату часто задерживают. Говорят, что з.п выплачивается строго до 10-ого числа следующего месяца, на самом деле з.п может быть выплачена и 25(опять таки след. месяца) при этом не в полностью. Да, бензин (4500 руб) и телефон компенсируют, но вот оформлениемпо ТК и не пахнет. В отпуск отпускают без особых проблем только на гос.праздники (новогодние и майские праздники) и август, При этом никто неотгуленный отпуск и не собирается компенсировать. После увольнения еще месяц придется побегать, чтобы получить з.п за отработанный период и забрать трудовую книжку. А в итоге , есть шанс получить только "белую" з.п, которая порядка 5000. думаю, не надо объяснять, что работающий менеджер зарабатывает поболе... Были случае, когда работники, потрепав изрядно вебе нервы и побегав месяц, плевали на все и оставляли заработанные деньги и трудовые.
Оценка компании:

Добавить отзыв